周建序老師2016年12月19日受邀一例一休演講會課程部分錄影勞動法、活動訊息 / 作者: 周 建序 一例一休免費課程 20161219 文化大學大新館 演講會： 1. 2. 3. 4. 5. 其他相關主題三步驟特別休假合法遞延?勞動部： 取消勞檢獎金惹議 優先檢查高風險行業笨蛋！問題不在一例一休，關鍵在於變形工時排班制度！文/周建序一例一休不能砍掉重練的堅定理由 文/周建序勞動基準法第36條應作如何解釋?”勞資雙方已有約定”即可讓勞工的例假日變更進而連續工作12天再有二天例假?1005(日)工作時間管理及責任制、間歇性、監督性人員工時爭議案例解析 Related posts: 被保險人超過1000萬人的勞保年金改革，砍誰最多？ 106.4.13.<被保險人超過1000萬人的勞保年金改革，砍誰最多?> 改革真是一個大帽子！要改 … 被保險人超過1000萬人的勞保年金改革，砍誰最多？ Read More »... 免費遠距數位課程 自106年4月19日起 每周三晚上 PM8:00 勞工退休金及勞保~勞保年金 開始囉! 免費遠距數位課程 PM8:00 請按勞工退休金及勞保~勞保年金 0419 第一次 0426 如期開始 &nb … 免費遠距數位課程... 單身勞工過世勞保費充公？擬修法 作者： NewTalk 新頭殼 | 新頭殼 – 2013年4月1日 下午3:23 相關內容 …... 笨蛋！問題不在一例一休，關鍵在於變形工時排班制度！文/周建序 笨蛋！問題不在一例一休，關鍵在於變形工時排班制度！ 一例一休的癥結，其實是《勞基法》(下稱該法)第四章工時制度 … 笨蛋！問題不在一例一休，關鍵在於變形工時排班制度！文/周建序 Read More »...
