臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表 2015-10-262015-10-26 周 建序周 建序 0 Comments 09:37:26 Categories: 研究班課程 表單下載 課程講義 臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表 臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表 其他相關主題105.6.20 <勞工明年可望多7天假,別高興的太早!!!!!!!!!!>外籍看護工在台放寬延長至 14 年 立法院三讀修正通過服務項目107年3月1日起加班費新規定與試算通勤災害若有私人行為應如何主張勞保職傷保險事故？Enforcement Rules of the Labor Standards Act ( 2016.10.07 Amended ) Related posts: 1019(日)營業秘密防範與競業禁止(含經理人及董事)之法律問題及爭議案例分析 1019(日)營業秘密防範與競業禁止(含經理人及董事)之法律問題及爭議案例分析http://www.twlea […]... 誆去當牧師 台廠「領先30年技術毀了」 0913(日)營業秘密防範與競業禁止(含經理人及董事)之法律問題及爭議案例分析 0920(日)營業秘密防範與競 […]... Leave a Reply 取消回覆發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *留言 * 顯示名稱 * 電子郵件地址 * 個人網站網址 Δ 這個網站採用 Akismet 服務減少垃圾留言。進一步了解 Akismet 如何處理網站訪客的留言資料。 文章導覽 PREVIOUS PAGE Previous post: 勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則NEXT PAGE Next post: 強制執行法100年保障債權人修法條文 Related Post 雇主及人資必備勞動檢查專業雇主及人資必備勞動檢查專業 其他相關主題勞檢後收到罰鍰處分書你會陳述意見或訴願嗎?不服勞檢後你會寫訴願書嗎?勞動部： 取消勞檢獎金惹議 […] Read MoreRead More 勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則 勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則 一、勞動部為保障勞工工作權及職業自由，調和勞工權益及事業單位利益 […] Read MoreRead More 台中開課20150215(日)部分工時勞工與定期契約訂定技巧及訴訟案例分析台中開課20150215(日)部分工時勞工與定期契約訂定技巧及訴訟案例分析 隨著經濟的發展、產業結構的改變及全球化競爭的影響，勞動型態亦日益多元化。企業為有效降低勞動成本及增加人力調度的 […] Read MoreRead More
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