休假/例假日加班應否計入46小時? 2015-05-052015-05-05| 周 建序周 建序| 0 Comments| 09:24:00 Categories: 勞動法 其他相關主題適用及停用勞基法第84-1工作者本團隊周建序老師主講之公開課程【商業保險】腦溢血死亡如何爭取傷害險理賠成功案例分享(一) 文 / 周建序常年研究班老人法律問題系列:聲請監護宣告處分不動產以解決銀行拒貸問題1019(日)營業秘密防範與競業禁止(含經理人及董事)之法律問題及爭議案例分析 Related posts: 單身勞工過世勞保費充公?擬修法 作者: NewTalk 新頭殼 | 新頭殼 – 2013年4月1日 下午3:23 相關內容 […]... Leave a Reply 取消回覆發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *留言 * 顯示名稱 * 電子郵件地址 * 個人網站網址 Δ 這個網站採用 Akismet 服務減少垃圾留言。進一步了解 Akismet 如何處理網站訪客的留言資料。 文章導覽 PREVIOUS PAGE Previous post: 員工任職未滿六個月申請育嬰留職停薪者,社保保費比照規定NEXT PAGE Next post: 事業單位如何於勞動檢查時爭取最基本的權益 Related Post 8/1(二)開課 產投勞基法班 54小時 連續9周 名額20名8/1(二)開課 產投勞基法班 54小時 連續9周 名額20名 2017-07-182017-07-18| 周 建序周 建序| 0 Comment| 13:23:57 勞基法班 54小時 連續9周 名額:20人 07月23日 12:00 開始報名 其他相關主題工資明細怎麼給 勞 […] Read MoreRead More 2015年起14類職務工作者不適用責任制2015年起14類職務工作者不適用責任制 2015-07-132015-07-13| 周 建序周 建序| 0 Comment| 15:33:02 今(2015)年起美容美髮工作者、銀行經理以上職位、廣告創意人員等14種職業,排除適用責任制, […] Read MoreRead More 2016.3.8. 育嬰留職停薪重要解釋函10則2016.3.8. 育嬰留職停薪重要解釋函10則 2016-03-082016-03-08| 周 建序周 建序| 0 Comment| 15:49:08 其他相關主題1214(日)勞工退休(準備)金新舊制爭議案例、勞保老年(年金)給付與修法分析~台中配合工時修法後 […] Read MoreRead More
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