員工任職未滿六個月申請育嬰留職停薪者,社保保費比照規定 2015-04-292015-04-29 周 建序周 建序 0 Comments 10:42:43 Categories: 修正法規 行政法規 員工任職未滿六個月申請育嬰留職停薪者,社保保費雇主比照負擔 中華民國104年4月27日勞動條4字第1040130693號 其他相關主題新修正性別工作平等法 明(13)日生效~有薪產檢假 明天起就能請了周建序老師近期可受理報名公開班勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則勞動部勞工保險局:若低於103年財稅資料,將予以逕調!1017(五)工作規則爭議訴訟實務案例與訂定、核備技巧女工分娩前停止工作期間工資照給之定義 Related posts: 繁重之工作,指非童工智力或體力所能從事之工作 勞動部公告「勞動基準法施行細則」第 14、25 條條文修正草案 法規名稱:勞動基準法施行細則 公告日期:中華民 […]... Leave a Reply 取消回覆發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *留言 * 顯示名稱 * 電子郵件地址 * 個人網站網址 Δ 這個網站採用 Akismet 服務減少垃圾留言。進一步了解 Akismet 如何處理網站訪客的留言資料。 文章導覽 PREVIOUS PAGE Previous post: 明(4/30)日周老師受邀至彰化勞資關係協進會授課NEXT PAGE Next post: 休假/例假日加班應否計入46小時? Related Post 勞動部勞工保險局:若低於103年財稅資料,將予以逕調!勞動部勞工保險局:若低於103年財稅資料,將予以逕調! 為維護勞工之勞就保及退休金權益,勞保局運用103年度之財稅薪資資料,查核比對勞就保投保薪資及勞退提繳工資,分批 […] Read MoreRead More 勞基法第30條第3項及30之1指定行業勞基法第30條第3項及30之1指定行業 第30條第3項指定行業 1.經指定適用勞動基準法第30條之1之行業 2.製造業。(92.3.31勞動2字第0 […] Read MoreRead More 強制執行法100年保障債權人修法條文強制執行法100年保障債權人修法條文 第 20 條 已發見之債務人財產不足抵償聲請強制執行債權或不能發現債務人應交付 之財產時,執行法院得依債權人聲 […] Read MoreRead More
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