作者: 周 建序
1. 和諧人資法學院董事總經理
2. 和諧國際管理顧問公司董事
責任制人員每月工資最低額應如何計算才合法？責任制人員每月工資最低額應如何計算才合法？
2016年三月份勞工法令新訊教材
遺囑及遺囑認證(公證)遺囑及遺囑認證(公證)
遺囑共有以下五種方式為之： 一、自書遺囑。二、公證遺囑。三、密封遺囑。四、代筆遺囑。五、口授遺囑。 一、自書遺 […]
105年勞動法開課計畫105年勞動法開課計畫
請按供下載 105台北課表報名表 105台中課表報名表 前言：近代企業分工日益精細、經營規模日益龐大， […]
勞工退休金對於禁止扣押的保護規定各有不同!勞工退休金對於禁止扣押的保護規定各有不同!
勞基法舊制退休金制度,勞工得依本法規定請領勞工退休金者，得檢具證明文件，於金融機構開立專戶，專供存入勞工退休金 […]
強制執行法100年保障債權人修法條文強制執行法100年保障債權人修法條文
第 20 條 已發見之債務人財產不足抵償聲請強制執行債權或不能發現債務人應交付 之財產時，執行法院得依債權人聲 […]
臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表
臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一覽表 臺北市政府審查適用勞基法第84條之1工作者工作時間一 […]
勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則
勞資雙方簽訂離職後競業禁止條款參考原則 一、勞動部為保障勞工工作權及職業自由，調和勞工權益及事業單位利益 […]