派遣法未立法完成前派遣勞工職災之保護 2015-04-132015-04-13| 周 建序周 建序| 0 Comments| 11:02:00 Categories: 修正法規 勞動法 行政法規 其他相關主題『受僱者為育嬰留職停薪之請求時,雇主不得視為缺勤而影響其全勤服務項目在他人已登記的不動產上時效取得地上權的法律依據Enforcement Rules of the Labor Standards Act ( 2016.10.07 Amended )104.4.21勞檢被裁訴願成功案例台中開課20150215(日)部分工時勞工與定期契約訂定技巧及訴訟案例分析 Related posts: 單身勞工過世勞保費充公?擬修法 作者: NewTalk 新頭殼 | 新頭殼 – 2013年4月1日 下午3:23 相關內容 […]... Leave a Reply 取消回覆發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *留言 * 顯示名稱 * 電子郵件地址 * 個人網站網址 Δ This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed. 文章導覽 PREVIOUS PAGE Previous post: 勞基法第30條第3項及30之1指定行業NEXT PAGE Next post: 加薪四法中勞基法29條修正草案 Related Post 勞動契約二日培訓班勞動契約二日培訓班 2021-03-082021-03-08| 網站小編網站小編| 0 Comment| 14:56:06 勞動契約 Read MoreRead More 勞工下班後兼職,於趕往另一份工作途中,發生意外事故,算不算職業災害?(兼回應勞動部解釋函)勞工下班後兼職,於趕往另一份工作途中,發生意外事故,算不算職業災害?(兼回應勞動部解釋函) 2017-10-182017-10-18| 周 建序周 建序| 0 Comment| 14:39:27 勞工下班後兼職,於趕往另一份工作途中,發生意外事故,算不算職業災害?(兼回應勞動部解釋函) 據201710 […] Read MoreRead More 2015.6.23. <有趣的案子,勞保給付/職災補償/賠償,公司無需打此訴>2015.6.23. <有趣的案子,勞保給付/職災補償/賠償,公司無需打此訴> 2015-06-242015-06-24| 周 建序周 建序| 0 Comment| 08:57:28 2015.6.23. < 有趣的案子,勞保給付/職災補償/賠償,公司無需打此訴> 今日下午開會的案子,這是一個 […] Read MoreRead More
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